Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB)
Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB) finansierer og administrerer en række refusions- og tilskudsordninger på erhvervsuddannelsesområdet. Formålet er at skaffe flere praktikpladser.
Lønrefusion og befordringsgodtgørelse under elevernes skoleophold. Ydelser, der skal fremme mobiliteten. Præmie til arbejdsgivere for oprettelse af praktikpladser. Det er nogle af de ordninger, den selvejende institution Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB) finansierer og administrerer.
Indberetning af elevuger
Uddannelsesinstitutionerne skal årligt indberette det samlede antal elevuger til AUB. Det vil sige det antal uger, hvor eleverne har supplerende undervisning, der er studieforberedende, i en erhvervsuddannelses grundforløb og hovedforløb.
Hent revisorerklæringen til indberetningen af elevuger til AUB.
Den udfyldte blanket indsendes til Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag, Kongens Vænge 8, 3400 Hillerød.
Klager
Klager over afgørelser truffet af AUB, kan indbringes for ATP's ankenævn:
ATP's Ankenævn
Ved Stranden 8
1061 København K.
| Fakta |
|
AUB er en selvejende institution, der administreres af ATP. Ministeriet for Børn og Undervisning varetager lovopgaver relateret til AUB-ordningerne og udsteder bekendtgørelser for de tilskudsordninger, der er finansieret af staten. AUB udsteder bekendtgørelser om de ordninger, der administreres af AUB.
Formålet med AUB er at skaffe flere praktikpladser inden for erhvervsuddannelsesområdet.
AUB finansierer og administrerer en række refusions- og tilskudsordninger, der skal medvirke til at skaffe praktikpladser for uddannelsessøgende.
Ordningerne omfatter:
- Lønrefusion og befordringsgodtgørelse til arbejdsgiverne under elevernes skoleophold
- Mobilitetsfremmende ydelser
- Præmie og bonus til arbejdsgivere for oprettelse af praktikpladser
- Andre mindre ordninger.
AUB blev oprettet ved lov i 1977 under navnet Arbejdsgivernes Elevrefusion (AER). AER skiftede den 1. januar 2013 navn til Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (AUB).
AUB ledes af en bestyrelse bestående af 16 medlemmer, der repræsenterer arbejdsmarkedets parter, og en formand, som ikke har tilknytning til arbejdsgiver- eller arbejdstagerorganisationer.
|